SIC ha nominato un Organismo di Vigilanza, che ha il compito di vigilare:

• sull’effettiva capacità del Modello 231 di prevenire la commissione dei reati previsti dal D.Lgs. 231/2001,
• sull’osservanza delle prescrizioni del Modello 231 da parte dei destinatari,
• sull’aggiornamento del Modello 231.

L’Organismo di Vigilanza, istituito in forma monocratica, è stato nominato dal Consiglio di Amministrazione della società tenutosi il 21 luglio 2025 nella persona di:

• Avv. FEDERICA MOR

Per l’invio di comunicazioni all’Organismo di Vigilanza è possibile utilizzare il seguente indirizzo di posta elettronica: odv@sic-re.it.

SIC ha adottato un sistema di segnalazione (whistleblowing), finalizzato a fornire a dipendenti, clienti, fornitori e in generale a stakeholder interni ed esterni un canale dedicato per la segnalazione – anche in forma anonima – di eventuali violazioni del Codice Etico, delle policy, delle direttive e delle procedure aziendali vigenti, delle leggi e regolamenti applicabili dalle previsioni del D.Lgs. 231/2001, del Modello 231/2001 e del Codice Etico.

Le segnalazioni possono essere effettuate inviando una mail o una PEC al seguente indirizzo: whistleblowing_sic@legalmail.it.

È assicurata la tutela della riservatezza dell’identità del segnalante, nel rispetto di quanto previsto dalla normativa vigente in materia.